24ωρη προειδοποιητική απεργία στον FLASH 96 αποφάσισε χθες το Δ.Σ. της ΕΣΗΕΑ, ενώ παράλληλα απέστειλε επιστολή στον ιδιοκτήτη του FLASH Σωκράτη Κόκκαλη και τον Διευθύνοντα Σύμβουλο Γιώργο Λούβαρη καταγγέλλοντας “την πολιτική που επιτρέπει ομαδικές απολύσεις και την αυθαιρεσία της εργοδοσίας, με τη νέα εθελουσία -αλλά στην ουσία υποχρεωτική- έξοδο από τον FLASH, 94 εργαζομένων και κυρίως δημοσιογράφων”.
Ωστόσο, στη σημερινή γενική συνέλευση των εργαζομένων στον FLASH, παρά την απόφαση του Δ.Σ. της ΕΣΗΕΑ, εκπρόσωποι τεχνικών και διοικητικών υπαλλήλων είχαν διαφορετική άποψη. Πρότειναν έτσι, η όποια κινητοποίηση να συνδυασθεί προηγουμένως και με αποφάσεις των άλλων σωματείων για από κοινού κλιμάκωση των διεκδικήσεων, χωρίς όμως να προτείνουν συγκεκριμένη ημερομηνία, παραπέμποντας αόριστα σε συνεδρίαση της Διασωματειακής Επιτροπής.
Θυμίζουμε ότι το νέο πρόγραμμα εθελουσίας (ένα χρόνο μετά το προηγούμενο) στον FLASH, που ανακοίνωσε ο Γιώργος Λούβαρης, θα πραγματοποιηθεί από τις 19 Μαΐου έως τις 13 Ιουνίου και αφορά κυρίως δημοσιογράφους, αφού έχουν παραμείνει στο σταθμό 53 άτομα, ενώ στις λοιπές ειδικότητες μόνο 20. Στο πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου προβλέπεται πέραν των αποζημιώσεων η καταβολή επιπλέον επτά έως 10 μισθών για όσους απασχολούνται στην εταιρεία λιγότερο από 10 χρόνια και ο μισθός τους δεν ξεπερνά τα 1.500 ευρώ και πέντε έως οκτώ για όσους οι αμοιβές ξεπερνούν το παραπάνω ποσό.
Πάντως εντύπωση προκαλεί η αποστροφή της επιστολής της ΕΣΗΕΑ που λέει “αντιλαμβάνεστε όμως ότι η ΕΣΗΕΑ, δεν μπορεί να μένει απαθής σε επιχειρηματικές επιλογές, που απαξιώνουν το ρόλο των συντακτών στην ενημέρωση αλλά και το ρόλο του ενημερωτικού ραδιοφώνου”. Ελπίζουμε ότι εννοεί και τον SPORTIME FM, τον ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ 94 FM και τους υπόλοιπους σταθμούς που γίνονται πολλά και διάφορα εις βάρος των εργαζομένων…
Προ ολίγου κυκλοφόρησε και μια ανακοίνωση με την υπογραφή “Εργαζόμενοι στο FLASH” μέσω των Financial Crimes:
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Οι εργαζόμενοι στο ραδιοσταθμό Flash βρίσκονται ακόμη μια φορά αντιμέτωποι με εκβιαστικό δίλημμα που αφορά στο εργασιακό τους μέλλον. Η διοίκηση της εταιρείας με στόχο τη δραστική μείωση του προσωπικού ανακοίνωσε πρόγραμμα «εθελουσίας εξόδου» και, αν δεν υπάρξει συμμετοχή των εργαζομένων σ’ αυτό, απειλεί με μαζικές απολύσεις. Ουσιαστικά η «εθελούσια» δεν είναι τίποτε περισσότερο από οικειοθελή αποχώρηση του μεγαλύτερου μέρους του προσωπικού, χωρίς τη διεκδίκηση των εργασιακών του δικαιωμάτων. Είναι, ακόμη, μια εργοδοτική μεθόδευση για την παράκαμψη του νόμου, ο οποίος καθορίζει με σαφήνεια συγκεκριμένο ποσοστό απολύσεων.
Στη συμμετοχή στην «εθελούσια» δίνονται ως δέλεαρ επιπλέον μισθοί, πέντε έως δέκα ανάλογα με τις προϋποθέσεις που θέτει η εταιρεία και στόχος είναι η αποχώρηση σαράντα έως πενήντα εργαζομένων, κυρίως δημοσιογράφων. Το κόστος του προγράμματος μαζικών αποχωρήσεων υπολογίζεται από την εταιρεία σε 1,5 εκ. ευρώ. Περίπου το ίδιο ποσό θα απαιτηθεί να γίνουν σύννομα και σε βάθος χρόνου οι απολύσεις των πενήντα εργαζομένων. Όπως φαίνεται η εργοδοσία έχει αποφασίσει την περαιτέρω αποδυνάμωση του Flash, είτε τώρα με την «εθελούσια» είτε με απολύσεις μετά το πέρας της διορίας που λήγει στις 13 Ιουνίου. Μπροστά στη νέα μεθόδευση της εργοδοσίας οι δημοσιογράφοι του Flash τονίζουν ότι θα εξαντλήσουν κάθε μέσο για να προασπίσουν τα εργασιακά τους δικαιώματα, να υπερασπίσουν το δημόσιο αγαθό της ενημέρωσης και δηλώνουν ότι δεν θα υποκύψουν στο νέο εκβιασμό.
Οι δημοσιογράφοι στο ρ/σ Flash απαιτούν την άμεση συνεδρίαση του Διασωμματειακού, την κινητοποίηση της ΕΣΗΕΑ, ΕΠΗΕΑ και ΕΤΕΡ και την κλιμάκωση των αντιδράσεων για όλα όσα συμβαίνουν στον τομέα της Ενημέρωσης. Το πρόβλημα του Flash δεν αφορά μόνο τους εργαζομένους που υφίστανται άμεσα τον εκβιασμό της εργοδοσίας. Ούτε η περιπέτεια στο «Sportime», οι απολύσεις στον «Αντένα» και οι διώξεις στον ρ/σ «Επικοινωνία» του Δ.Ηρακλείου είναι μεμονωμένα γεγονότα. Αποτελούν όλα κατά μέτωπον επίθεση στην ενημέρωση και μας αφορούν όλους.
Μαρούσι 22 Μαίου 2008
Οι δημοσιογράφοι στο Flash



May 24th, 2008 at 02:18
Ki egw an imoun ston flash etheloysia tha epelega… Tous exoun vgalei tin pisti ekei mesa. Mia i idioktisia, mia i dieythinsi toy stathmoy, poly thelei o anthropos na sikwthei na fygei???
Ok, katalavainw tin simantikotita tis katastasis, alla pragmatika, aporw kai pws anteksane allon ena xrono….
Pallikaria einai, egw toys vgazw to kapelo…
Na ste kala paidia.
May 24th, 2008 at 10:30
Που είναι οι εποχές με Τράγκα, Δημαρά, Καρζή και τελικά γιατί θα έχουμε και άλλες εθελούσιες εξόδους; Επειδή χρόνια συνεργάστηκα με το σταθμό δυστυχώς τον παράτησαν στο έλεός του και είναι κρίμα. Θυμάστε πριν έρθει Μαρούσι τι είχε συμβεί επι ΠΑ.ΣΟ.Κ;
May 26th, 2008 at 00:15
Παραθέτουμε και την ανακοίνωση της Ενωτικής Κίνησης της ΕΤΕΡ:
FLASH 96, 2008.
Στο ίδιο έργο. Θεατές;
Την περασμένη Παρασκευή η Διοίκηση του ραδιοσταθμού Flash 96, πιστή στο ραντεβού της (καλοκαίρι και κάθε περίπου 14 μήνες) ανέσυρε πάλι την λαιμητόμο και ανακοίνωσε ένα ακόμα πρόγραμμα εθελούσιας (;) εξόδου των εργαζομένων. Με τις γνωστές αιτιολογίες – βαρύγδουπα λόγια, σαθρή επιχειρηματολογία– ρίχνουν δολώματα για να τσιμπήσουν στην πλειοψηφία τους χαμηλόμισθοι, οικογενειάρχες και βιοπαλαιστές. Όπως πάντα την ανεπάρκεια των managers καλούνται να πληρώσουν εκείνοι που δεν φταίνε. Αυτά συμβαίνουν όταν οι υπόλογοι, αντί να λογοδοτούν, έχουν τη δυνατότητα όχι μόνο να κρίνουν οι ίδιοι τα λάθη τους, αλλά και να αποδίδουν αλλού τις ευθύνες για τα αποτελέσματα. Και στον Flash 96 τα λάθη επαναλαμβάνονται απαράλλακτα. Τα παθήματα δεν γίνονται μαθήματα και πάντα το μάρμαρο χωρίς καμιά ντροπή στο κεφάλι των εργαζομένων.
Σήμερα, για 4η κατά σειρά φορά στα πέντε τελευταία χρόνια, επιζητούνται νέες αποχωρήσεις εργαζομένων (δηλαδή επιδιώκεται περαιτέρω μείωση του προσωπικού που ήδη έχει μείνει μισό από το 2005) χωρίς κανείς από τους διοικούντες να αντιλαμβάνεται τις επιπτώσεις σε βάρος της ποιότητας λειτουργίας και του αγωνιστικού χαρακτήρα ενός μέσου που επιμένει να διατηρείται βαθιά ανθρώπινο, ποιοτικό και ελεύθερο.
Μας επιβάλλουν «έξοδο» χωρίς να εξηγούν στόχους – οράματα – στοχεύσεις – προτεραιότητες και σε τι, πώς και ποιους η νέα δραματική συρρίκνωση εργασίας θα εξυπηρετήσει. Δεν ξέρουν ή δεν θέλουν να απαντήσουν; Το σχήμα κλασσικό: γαλέρα με κωπηλάτες αναλώσιμους. Τι όμως συμβαίνει πραγματικά;
ü Απαξιώνεται σκόπιμα ο Flash 96, στα πλαίσια μιας κρυφής συμφωνίας και με ποιους;
ü Υπηρετούνται νέα επιχειρηματικά συμφέροντα που έχουν ζητήσει να λάβουν τον σκελετό και τον τίτλο Flash 96 του Μέσου αποψιλωμένα από έμψυχο υλικό;
ü Προσπαθούν οι Διοικούντες να βάλουν στον γύψο ένα ακόμα αγωνιστικό ραδιοσταθμό και να τον ετοιμάσουν πακέτο πώλησης χωρίς τις αξίες του και τους συντελεστές του;
ü Επιχειρείται από την ιδιοκτησία να μεταλλαχθεί ο σταθμός και να κρατηθεί εν υπνώσει για μελλοντική χρήση;
Συνάδελφοι,
Από την προηγούμενη φορά που μας ξαναζητήθηκε εθελουσία έξοδος μέχρι σήμερα η διοίκηση, με ελάχιστες εξαιρέσεις, απέδειξε προθέσεις και επιβεβαίωσε τον κανόνα, για:
v Την αλλαγή της ιδιοσύστασης μεγάλου μέρους του προσωπικού. Δεν είναι τυχαίο ότι το 50% των δημοσιογράφων του ραδιοσταθμού δεν εκπροσωπούνται συνδικαλιστικά.
v Την καταστρατήγηση με έξυπνο και ιδιαιτέρως ευέλικτο τρόπο των ΣΣΕ. (την ώρα που πριν 14 μήνες έφευγαν παλιοί εργαζόμενοι, έμπαιναν νέοι των 700 €).
v Τη μεθοδική, έξυπνη και σιωπηρή απαξίωση του ειδησεογραφικού χαρακτήρα του σταθμού η οποία δεν συνάντησε αντιδράσεις από εκεί όπου θα ήταν αναμενόμενο και αυτονόητο να εκδηλωθούν. Όλοι γνωρίζουμε για ποιους μιλάμε.
v Τη δημιουργία νέων μορφών εργασίας υποβοηθούμενων και από τις πολιτειακές δομές stage, στα πλαίσια των οποίων στρατιές …πιτσιρικάδων από τα τελευταία έτη του Παντείου καλούνται δήθεν να «κάνουν την πρακτική τους» από το Πανεπιστήμιο αναπληρώνοντας (φθηνό κρέας) τις θέσεις αυτών που απολύονται. Στη συνέχεια και αυτούς στυμμένους τους πετάνε στον κάδο της ανεργίας ή –στην καλύτερη- τους υποχρεώνουν σε μια εργασία χωρίς δικαιώματα, γνωστή ως «αόρατες υπερωρίες».
Όλα αυτά μπορεί να τα αντιμετωπίσει μόνο η ενότητα, η αλληλεγγύη και ο αγώνας του συνδικαλιστικού κινήματος. Δεν είναι τυχαία η εμφάνιση στον Flash διασπαστικών μεθοδεύσεων με την κατασυκοφάντηση άλλων διοικήσεων, την προσπάθεια απαξίωσης της Διασωματειακής συνεργασίας, την παρότρυνση σε αποσπασματικές και όχι συνολικές ενέργειες και σε μεμονωμένες δράσεις. Η Συντονιστική Επιτροπή των Συνεργαζομένων Ενώσεων στο χώρο των ΜΜΕ ενοχλεί, πέρα από τους εργοδότες, τους υποτακτικούς, τους συνδικαλιστικούς βαρώνους και τις σατραπείες. Όμως ο κλάδος αγρυπνεί. Καταδικάζει τους υπονομευτές. Προχωρά με ενότητα και αγώνα. Τα πρόσφατα εκλογικά αποτελέσματα σε διάφορες συνδικαλιστικές Ενώσεις αποδεικνύουν συνολικά ότι ο χώρος γυρίζει σελίδα. Το παραλήρημα στο οποίο, με αφορμή τον Flash 96, επιδόθηκε η Κίνηση Επαγγελματιών Δημοσιογράφων του απερχομένου προέδρου της ΠΟΕΣΥ και επί θύραις συνταξιούχου Δημήτρη Τσαλαπάτη, στην πραγματικότητα δείχνει το τέλος μιας εποχής και το οριστικό ξεχέρσωμα μιας νοοτροπίας.
Η ΚΕΔ – Τσαλαπάτης για μιαν ακόμα φορά με ανακοίνωσή της απρόκλητα επιτίθεται κατά των τεχνικών της ΕΤΕΡ και των Διοικητικών Υπαλλήλων της ΕΠΗΕΑ. Στην πραγματικότητα προσπαθεί να υπονομεύσει την ενιαία δράση, να συκοφαντήσει εκλεγμένα ΔΣ, να παρασύρει την ΕΣΗΕΑ σε συνδικαλιστική απομόνωση, να αποπροσανατολίσει τους εργαζόμενους από τις διεκδικήσεις. Λιβελογραφεί με πρόσχημα τον Flash 96 ενώ κι εδώ όπως παντού (Sportime, Επικοινωνία), ουσιαστικά, είναι απούσα. Θολώνει τα νερά, γιατί έτσι ελπίζει να χαθεί ο στόχος. Υπηρεσία προς την εργοδοσία από την πίσω πόρτα.
Δεν ασχολούμαστε με υπονομευτές. Έχουν την τύχη που τους αξίζει. Συντάκτες, διοικητικοί υπάλληλοι, τεχνικοί λειτουργούμε σαν μια γροθιά για τα δικαιώματά μας. Αυτό είναι το μήνυμα προς κάθε εργοδότη για να μην βγάζει λάθος συμπεράσματα για τον τρόπο διαπραγμάτευσης και την τελική απόφαση και για να μην παρασύρεται από διαβεβαιώσεις αμέσων ή εμμέσων υπαλλήλων, συνεργατών ή «φίλων». Η εργοδοσία την «εθελουσία έξοδο» που προτείνει, αντί στους εργαζόμενους, να την απευθύνει στα παπαγαλάκια εντός κι εκτός επιχείρησης. Ας μην τρέφει αυταπάτες για Κερκόπορτες ή Εφιάλτες. Το ποτάμι της ενότητας στο κλάδο έχει γίνει πολύ βαθύ για να γυρίσει πίσω. Και η τελική μας νίκη δεν αργεί.
ΕΝΩΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΤΕΧΝΙΚΩΝ ΡΑΔΙΟΦΩΝΙΑΣ της Ε.Τ.Ε.Ρ
http://www.ek-eter.blogspot.com/