Τις τελευταίες μέρες γίνεται πολύς λόγος για την ΕΡΤ και τον αριθμό των εργαζομένων της. Σύμφωνα με τα λεγόμενα του κ. Καλημέρη στη ΖΟΥΓΚΛΑ ανέρχεται σε 3800 μόνιμους υπαλλήλους και 1300 συμβασιούχους έργου.
Όλοι αυτοί σύμφωνα με το οργανόγραμμα της εταιρίας για:
- 3 κανάλια πανελλαδικής εμβέλειας (ΝΕΤ, ΕΤ-1 και ΕΤ-3)
- δύο περιφερειακά στούντιο (της Πάτρας και του Ηρακλείου)
- ένα διεθνές δορυφορικό κανάλι, το ERTWorld
- τέσσερα ψηφιακά κανάλια – τα ΠΡΙΣΜΑ +, ΣΙΝΕ +, ΙΝFO+ και ΣΠΟΡ +
- 19 περιφερειακούς ραδιοφωνικούς σταθμούς
- 2 ραδιοφωνικούς σταθμούς διεθνούς εμβέλειας
- 6 ραδιοφωνικούς σταθμούς πανελλήνιας εμβέλειας
- 3 ραδιοφωνικούς σταθμούς της ΕΡΤ-3, εκ των οποίων οι δύο είναι τοπικής και ο ένας διεθνούς εμβέλειας.
- 4 μουσικά σύνολα: 3 ορχήστρες και 1 χορωδία
- την ιστοσελίδα news.ert.gr
- το εβδομαδιαίο περιοδικό τη «Ραδιοτηλεόραση»
Συνολικά δηλαδή εργάζονται 5.100 άνθρωποι για 8 τηλεοπτικά κανάλια, 30 ραδιοσταθμούς, 3 ορχήστρες, 1 χορωδία κι 1 περιοδικό. Αντίστοιχα στον τηλεοπτικό σταθμό ALTER εργάζονται -σύμφωνα με υπολογισμούς- περίπου 550 άτομα και στο MEGA γύρω στους 900 μόνιμοι συνεργάτες.
Η πιο κλασική σύγκριση που γίνεται είναι με το έγκριτο BBC. O βουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ μάλιστα Γρ. Ψαριανός δήλωσε -κι έκτοτε το επαναλαμβάνουν όλοι- ότι στο BBC απασχολούνται 880 άτομα!
Για να δούμε όμως τι λέει και το ίδιο το BBC:
Περισσότεροι από 23,000 άνθρωποι εργάζονται για το BBC σε μια σειρά από περιοχές και δραστηριότητες.
Και λογικό είναι αφού το BBC έχει τις παρακάτω υπηρεσίες:
- 8 τηλεοπτικά δίκτυα εθνικής εμβέλειας (BBC One, BBC Two, BBC Three, BBC Four, CBBC, CBeebies, BBC News, BBC Parliament)
- την υπηρεσία αμφίδρομης τηλεόρασης BBC Red Button
- το υψηλής ευκρίνειας BBC HD
- 10 ραδιοσταθμούς εθνικής εμβέλειας (Radio 1, 1Xtra, Radio 2, Radio 3, Radio 4, Radio 5 Live, 5 Live Sports Extra, 6 Music, Radio 7, BBC Asian Network)
- Περιφερειακά κανάλια και ραδιόφωνα για τη Σκωτία, την Ουαλία και τη Β. Ιρλανδία
- Περισσότερους από 40 τοπικούς ραδιοσταθμούς
- τις ιστοσελίδες και mobile υπηρεσίες BBC Online, BBC iPlayer, BBC Mobile and the BBC channel on YouTube
Επίσης μια σειρά από υπηρεσίες που δεν χρηματοδοτούνται από το ανταποδοτικό τέλος, αλλά με διαφορετικούς τρόπους:
- το Community Channel (TV) που υποστηρίζεται από το BBC μέσω ειδικής συμφωνιας
- το BBC World Service (radio) που χρηματοδοτείται από το βρετανικό ΥΠ.ΕΞ.
- διεθνείς εμπορικές δραστηριότητες (με διαφήμιση) όπως ταBBC America, BBC Prime, BBC World News and BBC Worldwide στο YouTube.
Το ζήτημα δεν είναι αν η ΕΡΤ έχει περισσότερους ή χειρότερους εργαζόμενους από το BBC. Η σύγκριση και μόνο είναι αστεία και πιθανόν κακόβουλη. Το ζήτημα είναι αν η ΕΡΤ έχει τους εργαζόμενους που χρειάζεται, στις ειδικότητες που έχει ανάγκη και με τις δεξιότητες που προβλέπονται. Και η απάντηση δυστυχώς είναι όχι. Όχι γιατί στην ΕΡΤ έχει να γίνει διαγωνισμός για προσλήψεις εδώ και πολλά χρόνια, ενώ όσοι έμπαιναν όλα αυτά τα χρόνια στην κρατική ραδιοτηλεόραση ήταν συνήθως underqualified.
Χαρακτηριστικό παραδείγμα είναι ότι μετά τη μονιμοποίηση 1400 ατόμων με το νόμο Παυλόπουλου δεν μπόρεσαν να ικανοποιηθούν οι ανάγκες του οργανισμού, καθώς η πλειοψηφία των μονιμοποιηθέντων δεν πληρούσε τα απαραίτητα κριτήρια για τις θέσεις που εργαζόταν (πτυχία, σπουδές κλπ)! Μάλιστα, λέγεται ότι από τους 1400, ο αριθμός των πτυχιούχων πανεπιστημίου ήταν ΔΙΨΗΦΙΟΣ! Εξ’ ου και επαναπροέκυψε η ανάγκη για συμβασιούχους έργου.
Χειρότερο παράδειγμα η δημιουργία της ΕΡΤ Ψηφιακής. Ενώ δόθηκε η ευκαιρία για ένα νέο ξεκίνημα, μια και η ψηφιακή τηλεόραση δημιουργήθηκε εκ των βάθρων, αντί να γίνει διαγωνισμός για την πρόσληψη όλων των συμβασιούχων έγινε “πόλεμος” διευθυντών, συνδικαλιστών και παλαιών υπαλλήλων προκειμένου να υπογράψουν συμβάσεις συγγενείς, φίλοι και τα παιδιά τους, πολλοί εκ των οποίων δεν είχαν ούτε τα στοιχειώδη προσόντα. Παρ’ αυτά πρόκειται για τους ίδιους που διεκδικούν μονιμοποίηση “εδώ και τώρα”.
Άρα, το πρώτο πράγμα που θα έπρεπε να κάνει ο νέος πρόεδρος της ΕΡΤ, σε συνεργασία με κάποιον πεπειραμένο διεθνή οίκο ή το BBC έστω, είναι:
- καταγραφή του προσωπικού
- αξιολόγη των προσόντων, της εμπειρίας και των δεξιοτήτων του
- δημιουργία σύγχρονου οργανογράμματος
- επαναξιολόγηση των υπηρεσιών της ΕΡΤ με κλείσιμο καναλιών και ραδιοφώνων, δημιουργία νέων εφόσον χρειάζονται και επένδυση στο μέλλον (internet, HD, MPEG-4 κλπ)
- εκπαίδευση του προσωπικού και αλλαγές ειδικοτήτων μετά από ειδικά σεμινάρια κατάρτισης προκειμένου να καλυφθούν τα κενά
- και τέλος εφόσον καλυφθούν οι ανάγκες κατάργηση των συμβάσεων έργου και προκήρυξη -όταν προκύπτουν ανάγκες- θέσεων με συμβάσεις ορισμένου χρόνου που δεν θα υπερβαίνουν ένα συγκεκριμένο ποσοστό.
November 18th, 2009 at 00:45
giati arthra -toso eberistatomena- san afto den exoume diavasei oute miso se efimerides? Adithetos diavazoume kai vlepoume kathimerina pleon -na einai kala kai ola ta mesimeriana ‘ornia’ gia afto- kathe politiko kai tileoptiko maidano na kanei kati varisimades diloseis me gnoseis tou kefaliou tou kai mono gia tin kratiki tileorasi. Eleos pia eidikoi ton padon (Psarianos klp). Eleos exei gemisei i xora EIDIKOUS!
November 18th, 2009 at 02:12
Πολύ σωστά όσα λέτε, εκτός από μια αμφιβολία: Δεν αμφισβητώ οτι οι πτυχιούχοι ήταν διψήφιοι. Αλλά οι εκατοντάδες συμβασιούχοι που μπήκαν επί ΝΔ (αρκετοί με σκανδαλώδεις συμβάσεις, κάποιοι μιλάνε για 450) δεν ήταν για να καλύψουν τις ανάγκες πτυχιούχων. Ήταν στην πλειονότητα ρουσφέτια, με την εξαίρεση ελαχίστων άξιων επαγγελματιών, που απλώς βρήκαν την πρόσβαση και μπήκαν…
November 18th, 2009 at 03:50
Είναι αδιανόητο να συγκρίνει κανείς την ΕΡΤ με το BBC!
November 18th, 2009 at 10:55
Πρέπει να πέσει “μαχαίρι”, αλλά ποιός παίρνει την πολιτική ευθύνη;
Μόνο ένας πραγματικός manager της αγοράς μπορεί να το κάνει αυτό και ας έχουν και πρόεδρο για βιτρίνα.
Πρέπει να το συμμαζέψουν το μαγαζί.
Τα έξοδα της ΕΡΤ είναι πολλαπλάσια των ιδιωτικών. Μοιάζει απίστευτο.
Βέναια υπάρχουν και πολλοί οι οποίοι μοιράζουν δουλειές με προσωπικά κριτήρια. Έτσι Κε Τ…..;
Υπάρχουν πολλές μαύρες τρύπες.
November 18th, 2009 at 10:59
Αυτήν την στιγμή αν κάνετε μία έρευνα στο site του BBC (https://jobs.bbc.co.uk/fe/tpl_bbc01.asp?newms=info31), θα βρείτε ότι έχουν 51 κενές θέσεις εργασίας.
Λέτε να τους λείπει το 6% περίπου του προσωπικού τους;
Γι’ αυτόν τον λόγο δεν θα αποκτήσει η Ελλάδα BBC.
Γιατί τόσα χρόνια δούλευαν και συνεχίζουν να δουλεύουν τύποι σαν το Ψαριανό που μας τσαμπουνάνε ανακρίβειες.
November 18th, 2009 at 12:41
Μπραβο σε αυτον που επιμεληθηκε το αρθρο.
Ετσι πρεπει να τοποθετουμαστε πανω στα θεματα
της επικαιροτητας. Με στοιχεια, ακομη και με… προφανη ερευνα (μεσω internet,δημοσιευματων κλπ).Αυτο βεβαια με τα πτυχια εξακολουθει να
επαναλαμβανεται ισως γιατι ειναι αρκετα πιασαρικο στις μερες μας…
Η ΕΡΤ απασχολει μια πληθωρα ειδικοτητων, απο διοικητικες εως τεχνικες και καλλιτεχνικες.Δεν υπαρχουν στην πραγματικοτητα ακόμη σχολες στα ελληνικα ΑΕΙ-ΤΕΙ που να καλυπτουν το συνολο των παραπανω ειδικοτητων.
Πραγματι σε διοικητικοοικονομικες θεσεις, καποιες τεχνικες θεσεις (εργαστηρια, τμηματα σχεδιασμου δικτυων-εξοπλισμων κλπ),θεσεις σκηνοθετων-εικονοληπτων ακόμη και δημοσιογραφικά πόστα επιβάλλεται πια οι εργαζόμενοι να εχουν πτυχιο ΑΕΙ-ΤΕΙ, απο τη στιγμη που υπάρχουν και αντιστοιχες σχολες στην Ελλάδα!
Ομως ΠΡΟΣΟΧΗ… Υπάρχουν πολλές ειδικότητες οπου δεν μπορουν να καλυφθούν ουσιαστικά (με τα ποιοτικά κριτήρια της τηλεοπτικής αγοράς) με αποφοιτους ιδρυματων της Ελλάδας όπως πχ μοντέρ AVID,παραγωγοί,3D animators,μουσικοί παραγωγοί,σκηνογράφοι και αρκετές άλλες.
Καποιες απο αυτες τις ειδικοτητες καλυφθηκαν σε προσφατο διαγωνισμο με αποφοίτους ΤΕΙ (Ηλεκτρονικούς, Γραφίστες κλπ) καποιοι απο τους οποιους ομως… εμαθαν τη δουλειά από… μη πτυχιουχους συναδελφους τους στην ΕΡΤ (οχι ολοι.Ηρθαν και “αστερια” με πτυχιο, που ομως δεν εμαθαν στις σχολες τους τη δουλεια αλλά στην αγορά εργασίας).
ΝΑΙ στην αξιοκρατία, αλλά με ελαστικότητα σε “νεες” ειδικότητες οι οποιες δεν εχουν βρει ακομη το δρομο τους στα ελληνικα ανωτατα εκπαιδευτικα ιδρυματα!!!
Μηπως να υπαρξει ενα ΑΕΙ που να καλυπτει το συνολο της ραδιοτηλεοπτικής παραγωγής?
Οσο για τον Ψαριανο… καλά… καπως ετσι εγινε βουλευτης.Τον ακουω πολλα χρονια στο ραδιο λογω του οτι εχει αρκετα ανεπτυγμενο χιουμορ (ενιοτε) αλλά δυστυχως πολλες φορες εμφανιζει ενα “γκεμπελικο” προσωπο
προκειμενου να περασει την αποψη του, επιστρατευοντας ο,τι ναναι.Απο ψευδεις μεχρι διαστρεβλωμενες πληροφοριες.
Το 880 υπαλληλοι του BBC πρεπει να του ηρθε απο το 88,0 της συχνοτητας του… ΚΛΙΚ (παλαι ποτε)!!!
Γεια σου ρε ΨΑΡ με τα ωραια σου…
November 18th, 2009 at 15:55
Εμείς, ως εργαζόμενοι στην ΕΡΤ, όλα αυτά που γράφονται στο άρθρο τα γνωρίζουμε. Ο κατά τα άλλα λοιπόν λαλίστατος και έχων επί παντός του επιστητού άποψη, κ. Ψαριανός , ως βουλευτής του Ελληνικού Κοινοβουλίου είχε υποχρέωση , πριν βγει να πει αυτά που είπε, να έχει στοιχειωδώς ενημερωθεί! Αντιθέτως, εμφανίστηκε να λαϊκίζει ανερυθρίαστα αναμασώντας τις γνωστές καραμέλες πως η ΕΡΤ έχει τεράστιο αριθμητικά προσωπικό και πως ο ίδιος δεν θέλει να πληρώνει ανταποδοτικό τέλος γιατί δεν βλέπει ΕΡΤ! Ισχυρότατο επιχείρημα! Κι εγώ ας πούμε ως πολίτης που δεν ψηφίζω ΣΥΡΙΖΑ και δεν με εκφράζει συνεπαγωγικά ο κ. Ψαριανός, θα πρέπει να βρω έναν τρόπο να μην καταβάλλω φόρους γιατί από αυτά τα έσοδα, το κράτος καταβάλλει στον κ. Ψαριανό τη βουλευτική του αποζημίωση!
Δεν θα πρέπει όμως κάποτε να σοβαρευτούμε σ’ αυτό τον τόπο;
Εμείς όμως, ως εργαζόμενοι στην ΕΡΤ δεν αντιμετωπίζουμε με την ίδια ελαφρότητα το θέμα της Δημόσιας Ραδιοτηλεόρασης. Γι’ αυτό και γνωρίζουμε πολύ καλά και τα μεγέθη του BBC και το εύρος των δραστηριοτήτων του, όπως γνωρίζουμε και τα αντίστοιχα μεγέθη όλων των Δημόσιων ραδιοτηλεοράσεων της Ευρώπης που είναι μέλη της European Broadcasting Union καθώς και το ύψος του ανταποδοτικού τέλους ανά χώρα-μέλος της Ε.Ε. Γνωρίζουμε επίσης πολύ καλά και τις μελέτες που εκπόνησε το BBC ( και την παλαιότερη του sir H. Green και την τελευταία που είχε εκπονήσει ομάδα ειδικών με επικεφαλής τον κ. Μ.Johnson) για την ΕΡΤ.
Γι’ αυτό και αισθανόμαστε – στην καλύτερη περίπτωση- θυμό όταν μας διασύρουν, παρουσιάζοντάς μας – στο σύνολό μας- ως πλουτίζοντες κρατικοδίαιτους!
November 18th, 2009 at 22:18
Πράγματι μοιάζουν λίγο η ΕΡΤ και το BBC. Τι τα θέλετε όμως… Στην ιστοσελίδα που μας παραπέμπετε διαβάζω ότι το BBC αξιοποιεί και την βοήθεια εθελοντών [Beyond their day jobs, many of our staff also volunteer their time]. Υποθέτω ότι τους έχει ανάγκη. Υποθέτω επίσης ότι κάτι ανάλογο στην Ελλάδα είναι αδύνατον. Διότι οι εθελοντές θα ζητήσουν, αργά ή γρήγορα, την μονιμοποίησή τους, μια και καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Θα το διεκδικήσουν, εννοείται, με την υποστήριξη ιστοτόπων όπως ο δικός σας… Σε άλλες ιστοσελίδες διαβάζω ότι το BBC δεν δίστασε στο παρελθόν να σκεφτεί την απόλυση μεγάλου αριθμού εργαζομένων [BBC set to shed 12% of workforce]. Αλλού πάλι ότι σκέφτεται την περικοπή μισθών και απολύσεις στελεχών του [British Broadcasting Corp. plans to cut the salaries of top managers and axe more than 100 senior posts]. Διαβάζω επίσης ότι συζητείται το “ξεπούλημα” μέρους των διεθνών δραστηριοτήτων της εταιρείας [the director general of the BBC, said [...] that one of the questions to be answered in a strategic review [...] would be whether it was necessary to retain full ownership of Worldwide.]
Υποθέτω ότι οι αντιτιθέμενοι στα κατά καιρούς σχέδια της διοίκησης του BBC, θα παραπέμπουν στην Ελλάδα και θα απορούν γιατί δεν μπορεί το BBC να κάνει ό,τι κάνει η ΕΡΤ…
November 19th, 2009 at 00:15
Beyond their day jobs, many of our staff also volunteer their time. BBC Connect and Create, a department in BBC Training and Development, work with 15 national charities to provide a range of volunteering opportunities for staff. Check out the partners we work with in the box to the right.
Πέρα από την εργασίας τους, πολλά άτομα από το προσωπικό μας, προσφέρουν εθελοντικά το χρόνο τους. Το BBC Connect & create, ένα τμήμα του BBC Training & Development, συνεργάζεται με 15 φιλανθρωπικές οργανώσεις για να παρέχει μια ευρεία γκάμα ευκαιριών εθελοντισμού για το προσωπικό.
Μάλλον δεν το μετέφρασες πολύ σωστά kukuzelis.
November 19th, 2009 at 01:08
Τα νούμερα για το ALTER είναι εντελώς ανακριβή.
Στο ALTER εργάζονται 820 υπάλληλοι. Κάποια περίοδο είχαν αγγίξει τους 900.
Στο Mega όπως και σε όλα τα άλλα κανάλια εργάζονται αρκετά λιγότεροι από το ALTER , εάν δεν υπολογίζουμε τους εργαζόμενους στις εταιρείες παραγωγής του κάθε σταθμού. Τo ALTER είναι το μόνο κανάλι πανελλαδικής εμβέλειας που έχει 20 εσωτερικές παραγωγές , όλες με “ίδια” μέσα…
November 19th, 2009 at 03:23
Σωστά mediator. Πολύ σωστά. Ευχαριστώ για τη διόρθωση, αλλιώς θα έμενα με την παρεξήγηση. Οι βλαβερές συνέπειες του βιαστικού διαβάσματος. Αλλά se non è vero, è ben trovato, όχι;
November 20th, 2009 at 01:46
Μπράβο σ’ αυτόν που έγραψε το βασικό άρθρο και σε κανά δυο φίλους που είχαν πολύ σοβαρές και αρκετά ενημερωμένες προσεγγίσεις. Φυσικά και είναι πολύ μακριά η αλήθεια και οι πραγματικές καταστάσεις στην ΕΡΤ, στο BBC και αλλού με τις παπαριές (ναι, συγνώμη για την έκφραση, αλλά παπαριές είναι) που λέει ο κάθε Ψαριανός ή όποιος άλλος γραφικός τυχαίνει και εκλέγεται βουλευτής ή τοποθετείται λόγω κομματικής ταυτότητας, κουμπαριάς ή λαμογιάς σε κάποια θέση αναξιοκρατικά! Άκουσε ένα νούμερο το πέταξε και ο κάθε πικραμένος και ο κάθε Μάκης και Κίμ Κίλλιαν το ξεφουρνίζει κι όπου κάτσι η μπίλια της ενημέρωσης! Ποιάς είπατε;
Σκεφτείτε ότι το δημόσιο κρατικό κανάλι μόνο στους Ολυμπιακούς μπορεί να κουβαλάει πάνω από τετρακόσια άτομα ή καμιά τριακοσαριά σε Παγκόσμια πρωταθλήματα για την παραγωγή των προγραμμάτων του! Δηλ. παίρνει τους μισούς εργαζόμενους και οι υπόλοιποι ατυχείς βγάζουν πίσω στη Βρετανία τη δουλειά; Είναι για γέλια όσοι λένε τέτοια πράγματα…
Τι να σου κάνει βέβαια ο κόσμος ή τι να πουν οι ανίδεοι καλεσμένοι του Μάκη; Σκόρπια πράγματα, στημένα και τοποθετημένα ώστε άλλους να ανεβάζουν κι άλλους να τους στέλνουν στα… Τάρταρα, που λέγε κι η Στυλιανοπούλου στην ταινία.
Φυσικά και έχει έλλειμμα η ΕΡΤ, μπορεί να έχει και υπεράριθμο προσωπικό, μπορεί να πληρώνει μεγάλα ποσά (αντιοικονομική λειτουργία) σε μισθούς κ.α. αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι πρέπει να κλείσει ή να συρρικνωθεί ή να δίνει σε όλους από 1000 ευρώ και να φυτοζωεί μελλοντικά…
Στην ΕΡΤ χρόνια τώρα δεν υπήρξε στρατηγική… Σχεδιασμός, στόχοι, αξιοπόίηση δυνατοτήτων έμψυχου και άψυχου δυναμικού/υλικού,παραγωγική λειτουργία, εξορθολογισμός αμοιβών κ.α.
Στην ΕΡΤ δεν υπήρξε ποτέ καταγραφή των πραγματικών αναγκών βάσει του οργανογράμματος και του Κανονισμού Λειτουργίας… Ο καθένας βάφτιζε όποιους ήθελε ανίκανους, τεμπέληδες, ανταπαραγωγικούς, φθαρμένους τελειωμένους κ.λπ. και έφερνε άλλους δήθεν φρέσκους, δήθεν γνώστες, δήθενα ικανούς, δήθεν αγαπητούς και δήθεν σωτήρες!
Φυσικά αυξανόταν η φάμπρικα των εξωτερικών συμπαραγωγών, των εξωτερικών αναθέσεων εκτέλεσης εκπομπών κ.α. με ανεξέλεγκτα κόστη, ποιότητα, συμμόρφωση σε συμβατικές υποχρεώσεις κ.λπ.
΄Ετσι κάποιοι υπάλληλοι (παλιοί μόνιμοι, αν υπάρχουν πια ή με συμβάσεις αορίστου χρόνου) έγιναν ανενεργοί ή απαξιωμένοι ή χωρίς αντικείμενο εργασίας ή ημιαπασχολούμενοι για να βολευτούν οι συμβασιούχοι (6, 9, α2 ή 18 μηνών) που δήθεν καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, αλλά ουσιαστικά κάνουν ένα τμήμα μιας σαλαμοποιημένης εργασίας!
Αναρωτήθηκε ποτέ κανείς αν θα μπορούσε να αληθεύει η παπαριά ότι οι μισοί δημοσιογράφοι ή εργαζόμενοι δεν πάνε καθημερινά στην ΕΡΤ; Και γιατί δεν ελέγχθηκε ή δεν τιμωρήθηκε κανείς; Ήταν ποτέ δυνατό να συμβαίνει κάτι τέτοιο και να μη ξεσηκωθούν οι άλλοι μισοί, δηλαδή τα κορόϊδα ή οι μαλάκες της υπόθεσης; Αδύνατο!
Άρα, όσοι δεν πάνε είναι τελικά λίγοι και αυτοί που η ίδια η ΕΡΤ, δηλ. οι προϊστάμενοι των τμημάτων δεν τους γουστάρουν, δεν τους θέλουν στα πόδια τους!
Φυσικά δεν αναφέρομαι στους συνδικαλιστές, διασπασμένους και μη… Αυτοί ή κάνουν συνδιοίκηση ή επιλεκτική αντιπολίτευση στον εκάστοτες πρόεδρο και όλως τυχαίως όταν πρόκειται να αλλάξει η κυβέρνηση ή η διοίκηση στην ΕΡΤ! Μετά σπεύδουν όλοι να βρουν άκρες και σημεία προσέγγισης ή να ψιλοεκβιάσουν καταστάσεις, ω΄στε να βολευτούν σε πιετροές, να βολέψουν τα “στελέχη” των παρατάξεών τους εργασιακά, οικονομικά κ.λπ. και κάποιοι να διορίσουν και κανά συγγενή τους! Τουλάχιστον μη πει κανείς πως αυτά δεν έχουν συμβεία ωα τώρα στην ΕΡΤ…
Εν τέλει φίλοι μου… Χρειάζονται πολύ μεγάλα αρχ…. και πολύ γερό στομάχι για οποιαδήποτε Κυβέρνηση, Υπουργό, πρόεδρο ή μέλη δ.σ. της ΕΡΤ για να αλλάξουν τα πράγματα, να γίνουν τομές, να υπάρξει εξυγίανση και διαφάνεια και αξιοκρατία στο “μαγαζί γωνία”! Φοβάμαι ότι ούτε τώρα θα τα δούμε… Γιατί οι “νταβατζήδες”, τα “τρωκτικά”, οι κουμπαριές κ.α. έχουν φτιάξει χρόνια τέτοιους ιστούς, τέτοια πλοκάμια, τέτοιο δίκτυο κατεστημένων καταστάσεων που κανείς δεν θα θελήσει να τα βάλει μαζί του! Δυστυχώς! Και γι’ αυτό επτωχεύσαμε ως χώρα, ως κράτος, ως λαός, ως κοινωνία… Αμήν!
September 8th, 2011 at 00:32
ego exo na po oti otan vgike i ERT psifiaki den prospathisa kan otan eida oti oloi mou legan oti xreiazetai meso ktl, exo 10 xronia pou doulevo psifiaki tileorasi ston bskyb me eidikotita se interactive tileorasii, streaming media,psifiaki anametadosi, high definition kai den ipirxe periptosi na valo meso gia na bo stin ERT oso kai an ithela na giriso ellada. distixos auti einai i pragmatikotita tis elladas.
kai einai krima giati i ERT tha borouse na prosferei polla stin ellada kai na einai mia oasi sto bourdelo ton idiotikon kanalion…